Счетоводна кантора "Василев акаунтинг"

RSS Емисии

Последните 20 новини
  • Открита процедура „Изграждане на система за електронен обмен на социалноосигурителна информация в НАП в рамките на проект № 2016-BG-IA-0031 „Осигуряване на електронен обмен на социалноосигурителна информация между България и ЕС“

    .

     

  • До края на декември може да ползваме данъчните облекчения за деца чрез работодател

    Родителите не трябва да имат неплатени дългове към НАП

    До края на декември работниците или служителите трябва да представят необходимите документи пред своите работодатели по основното трудово правоотношение, ако искат да ползват данъчните облекчения за деца чрез тях. Двете декларации - за ползване на данъчното облекчение за деца по чл. 22в и данъчното облекчение за деца с увреждания по чл. 22г от Закона за данъците върху доходите на физическите лица (ЗДДФЛ), могат да бъдат намерени на интернет страницата на НАП – www.nap.bg.

    Новото през тази година е, че данъчните облекчения не могат да се ползват чрез работодателя, ако родителят има подлежащи на принудително изпълнение публични задължения. Най-лесният начин да се проверят дълговете към бюджета е като се направи справка на интернет страницата на НАП с безплатен персонален идентификационен код – ПИК, който може да се получи във всеки офис на НАП. Чрез работодател могат да се ползват и други видове данъчни облекчения.

    Данъчните облекчения за деца и за деца с увреждания за 2017 г. могат да се ползват по два начина.

    Първият начин, по който може да се ползват данъчните облекчения за деца и за деца с увреждания, е чрез работодателя по основното трудово правоотношение, който е задължен да извърши годишно облагане на доходите от трудови правоотношения на съответното лице, в срок до 31 януари 2018 г. В този случай е необходимо работникът или служителят да предостави на работодателя си декларацията по чл. 22в, ал. 8 от ЗДДФЛ (за данъчното облекчение за деца) и/или декларацията по чл. 22г, ал. 7 от ЗДДФЛ (за данъчното облекчение за деца с увреждания), както и останалите необходими документи, в срок от 30 ноември до 31 декември 2017 г.

    Вторият начин е с подаване на годишната данъчна декларация за 2017 г. – до 30 април 2018 г. Към нея трябва да се приложи и съответния образец на декларация:

    -         Декларация по чл. 22в, ал. 8 от ЗДДФЛ за ползване на данъчното облекчение за деца (образец 2005), включително декларация от другия родител, когато това е необходимо и/или

    -         Декларация по чл. 22г, ал. 7 от ЗДДФЛ за ползване на данъчното облекчение за деца с увреждания (образец 2006), включително декларация от другия родител, в предвидените за това случаи.

    Данъчното облекчение за деца (по чл. 22в от ЗДДФЛ) дава възможност сумата от годишните данъчни основи да се намали в зависимост от броя на децата: с 200 лв. за едно ненавършило пълнолетие дете; с 400 лв. – за две ненавършили пълнолетие деца; или с 600 лв. за три или повече ненавършили пълнолетие деца. Условията, при които е възможно да се прилага облекчението, се декларират в специалния образец на декларация по чл. 22в, ал. 8 от ЗДДФЛ (образец 2005). Към формуляра се прилага и декларация от другия родител, че за 2017 г. същият няма да ползва намалението, освен ако не попада в изключенията за представяне на такава декларация.

    Данъчното облекчение за деца с увреждания (по чл. 22г от ЗДДФЛ) дава възможност сумата от годишните данъчни основи да се намали с 2000 лв. за отглеждане на дете с 50 или с над 50 на сто вид и степен на увреждане. Условията, при наличието на които е възможно да се  прилага облекчението се декларират в декларацията по чл. 22г, ал. 7 от ЗДДФЛ (образец 2006). Към формуляра се прилага копие от валидно решение на ТЕЛК/НЕЛК, както и декларация от другия родител, че за 2017 г. той няма да ползва намалението, освен ако не попада в изключенията за представяне на такава декларация.

    И двата вида облекчения (за деца и за деца с увреждания) се ползват до размера на сумата от годишните данъчни основи.

    Когато данъчното облекчение за деца и/или за деца с увреждания е ползвано в пълен размер при работодателя по основното трудово правоотношение, но физическото лице подава годишна данъчна декларация по чл. 50 от ЗДДФЛ за 2017 г., към годишната данъчна декларация не следва да се прилагат декларациите за данъчно облекчение за деца и за деца с увреждания, както и останалите необходими документи.

    Важно: При ползване на данъчните облекчения за деца и/или за деца с увреждания с подаване на годишна данъчна декларация, физическото лице не трябва да има подлежащи на принудително изпълнение публични задължения към датата на подаване на годишната данъчна декларация.

  • Открита процедура „Техническо обслужване и ремонт при необходимост (доставка и монтаж на консумативи и резервни части) на климатична и вентилационна техника, монтирана в сгради на НАП, в две обособени позиции“

    .

Цени на счетоводни услуги за средни фирми

Месечно възнаграждение за счетоводно обслужване на фирми регистрирани по Закона за ДДС
Брой документи на месец За фирми, занимаващи се само с услуги За фирми, занимаващи се с търговия или търговия и услуги За фирми, занимаващи се с производство Взимане и носене на документи от офис на клиента
от 121 до 200 док. 500 550 600 40
от 201 до 300 док. 600 650 700 40
от 301 до 400 док. 700 750 800 40
над 401 док. виж цените за големи фирми виж цените за големи фирми виж цените за големи фирми  



ОТСТЪПКИ ОТ ЦЕНИТЕ:
1. До 20% отстъпка при договаряне
2. без такса за годишно данъчно и счетоводно приключване включително подаване на отчети в Агенция по вписванията с държавни такси за две години при подписване на договор за същия срок. (не се дължи неустойка при прекратяване на договора поради спиране на дейност)
3. 5% при импорт на приходни фактури
4. 5% при импорт на разходни фактури
5. 5% при импорт на банкови извлечения

Месечно възнаграждение за обработка на осигуровки и заплати
Брой персонал Месечно възнаграждение
до 10 души БЕЗПЛАТНО
от 11 до 30 души 200
от 31 до 50 души 450
Над 50 души по договаряне


При сумирано отчитане на работното време за персонала, месечното възнаграждение е в двоен размер.

Допълнителни такси
Годишно данъчно и счетоводно приключване включително подаване на годишни отчети в Агенция по вписванията (с включени държавни такси) – 50% от месечното възнаграждение.
Междини счетоводни отчети ( Баланс, ОПР и ОПП ) или комплект документи за банков кредит – 30 % от едномесечно възнаграждение, но не по-малко от 150 лв. за всеки отделен случай.
Данъчни ревизии – 2,5% от възстановения данък или осигуровки, (когато такива се възстановяват)но не по-малко от 500 лв.
Проверки от институциите – 2,5% от възстановения данък или осигуровки и БЕЗПЛАТНИ когато не се възстановява нищо.
Счетоводни одити – 500 лв.
Актуално състояние и Удостоверение за липса на данъчни задължения – БЕЗПЛАТНИ 
Издаване на фактури от името на КЛИЕНТА – 2.50 лв. на фактура

В абонамента е включено:
- Изготвяне на счетоводна политика
- Сортиране, класиране и обработка на първични счетоводни документи
- Контрол на съответствията на първичните счетоводни документи с националното счетоводно и данъчно законодателство
- Изготвяне на необходими вътрешни и вторични счетоводни документи с изключение на тези, отнасящи се до отчетността на физически лица, както и заповеди на ръководството във връзка с дейността на клиента
- Осчетоводяване и отразяване на стопански операции съгласно разпоредбите на счетоводното законодателство и Националните Стандарти за Финансови Отчети за Малки и Средни Предприятия, и съобразно вътрешно фирмените изисквания и потребности от информация
- Изготвяне на справки и предоставяне на информация за нуждите на НАП, БНБ, НОИ и НСИ
- Изготвяне на справки и предоставяне на информация за нуждите на клиента
- Регистрация на фискални устройства при данъчната администрация
- Регистрация по ЗДДС (Закон за данъка върху добавената стойност)
- Изготвяне на необходими документи (ДДС декларации, ИНТРАСТАТ декларации, други декларации, справки и др.) за НАП
- Информиране на клиента за изтичащи срокове, касаещи НАП
- Данъчно и осигурително планиране и прогнозиране
- Консултации във връзка с данъчното и осигурителното законодателство - до 3 часа месечно. Всеки следващ час се заплаща на цена по договаряне между страните.
- Представителство при провеждане на ревизии и одити
- Изчисляване и определяне на данъци и осигуровки
- Изготвяне на банкови документи за разплащане с НАП
- Изготвяне трудови договори съгласно задължителните реквизити на Кодекса на труда
- Попълване на трудови и осигурителни книжки
- Изготвяне на разплащателни ведомости, сметки за изплатени суми и рекапитулации
- Изготвяне на документи, справки и служебни бележки във връзка с прекратяване на трудови договори
- Самостоятелно годишно счетоводно приключване съгласно разпоредбите на счетоводното законодателство и Националните Стандарти за Финансови Отчети за Малки и Средни Предприятия
- Подаване на месечна информация за осигурените от клиента лица
- Подаване на информация за сключените трудови договори
- Подаване на декларации, справки и други документи пред НАП, НОИ, БНБ и НСИ
- Взимане и носене на документи до обект на КЛИЕНТА
- Подаване на годишна данъчна декларация
- Подаване на годишни финансови отчети в НСИ и Агенция по вписванията
- Изкарване на удостоверение за актуално състояние и липса на данъчни задължения
- При необходимост издаване на фактури от името на КЛИЕНТА

*Забележка: 
1. За целите на настоящия ценоразпис "Документ" е един първичен счетоводен документ, документиращ стопански последици - фактура, кредитно известие, отчет на касов апарат, дебитно известие и т.н. Всяка операция по банковите извлечения е отделен документ. Например в едно банково извлечение може да има посочени 3 плащания от клиент, 12 плащания към доставчик, 1 плащане на лихва, 1 на главница и 15 банкови такси. Общо се считат за 32 документа.
2. "Персонал" е лице, което се осигурява по реда на Кодекса за социално осигуряване, независимо от основанието му за осигуряване. 
3. Авторът на сайта си запазва правото да сключва договори на различни от горепосочените цени.

Посетители

В момента има 28  гости и няма потребители и в сайта